Skip to main content

Саморазвитие

Краткая презентация себя в профессиональной жизни

Способы краткой презентации себя

Хорошая презентация себя поможет вашим новым знакомым подробнее узнать о том, кто вы. Если у вас нет кого-то, кто может представить вас, вам необходимо презентовать себя самому, но, чтобы это было увлекательно и запоминающимся. Эта статья поможет вам создать краткую презентацию себя, которая включает всю важную информацию, которую вам нужно передать.

Что такое презентация себя?

Презентация себя описывает, кто вы, чем занимаетесь и что другим нужно знать о вас. Вы должны представлять себя каждый раз, когда встречаетесь с новым человеком в своей профессиональной жизни. Наиболее подходящие ситуации для того, чтобы представиться:

  • В начале собеседования, когда вы интервьюер;
  • В начале собеседования, когда вы кандидат на должность;
  • Проведение презентаций;
  • Встречи на различных выставках;
  • Знакомство с новыми людьми, которых вы хотите добавить в свою сеть полезных знакомств.

Презентация себя должна включать ваше имя и род занятий, а также ключевые факты, которые помогут вам произвести впечатление на человека, с которым вы разговариваете. В нескольких предложениях опишите самое важное, что нужно знать о вас другим людям. Краткая презентация себя чем-то похожа с лифтовой презентацией.

Как написать краткую презентацию себя?

Планируете ли вы представить себя устно или письменно, полезно заранее составить образец того, что вы хотите сказать. Подготовка и редактирование устного вступления закрепят в вашем уме ключевые моменты, чтобы вы не забыли ни одной важной детали.

Написание письменной самопрезентации даст вам шаблон, к которому вы сможете быстро обратиться каждый раз, когда вам нужно будет отправить электронное письмо о вакансии или торгового предложения потенциальному покупателю.

Ниже мы перечислили шаги, которые помогут вам написать эффективную презентацию себя:

  1. Кратко опишите свой профессиональный статус. Первое предложение вашей самопрезентации должно включать ваше имя и должность или опыт работы. Если вы находитесь в поиске работы, тогда включите сюда ваше образование. Например: «Меня зовут Виктор Мельник, я недавно окончил Киевский университет им. Т. Шевченко по маркетингу», «Меня зовут Виктория Рева, я ищу работу торгового представителя, которая бы раскрыла мои навыки коммуникации и управления временем», «Меня зовут Александр Резник, я главный инженер компании Hilti”.
  2. Расскажите о своем опыте и достижениях. Настройте эту часть презентации так, чтобы выделить детали, наиболее важные для человека, с которым вы разговариваете. Если вы идете на собеседование, обсудите свои профессиональные навыки и достижения. Если вы проводите презентацию, предложите информацию, которая подтверждает ваш авторитет в той области, о которой вы говорите. Когда вы представляете себя потенциальному клиенту, упомяните свои продукты и услуги.
  3. В заключение переходите к основной части беседы. Сделайте презентацию краткой и завершите ее тем, что вы хотите сделать далее. Для презентации вы должны резюмировать то, что вы планируете обсудить. На собеседовании расскажите, почему вы лучший кандидат для этой работы. Что касается переговоров с потенциальным клиентом, ваша презентация должна заканчиваться призывом к действию. Это может быть встреча, продажа или дальнейшая переписка.

Примеры короткой презентации себя

Существует множество видов самопрезентаций, которые вы можете использовать на разных этапах своей карьеры. Ниже приведены примеры, подходящие для некоторых из наиболее распространенных ситуаций, с которыми вы можете столкнуться.

Девушка делает презентацию себя

Образец краткой презентации себя на собеседовании

«Меня зовут Лидия Прокопенко. Я недавно закончила Московский педагогический университет и успела поработать в отделе кадров компании Hilti. Этим летом я решила стать преподавателем в Межрегиональной Академии дополнительного профессионального образования, чтобы развивать свою карьеру в области коучинга и развития профессиональных навыков.

У меня есть несколько оригинальных планов уроков, которые я разработала во время преподавания в Академии, и я с нетерпением жду возможности реализовать их в вашей компании. Я осознаю важность развития сотрудников в пределах организации и с радостью помогу вам стать ведущей компанией в своей отрасли».

Образец краткого представления себя во время презентации

«Добрый день. Меня зовут Михаил Рудневский, я заместитель директора по административным вопросам и финансам компании British Finance. Я всегда был увлечен поиском разумных способов экономии средств. Я считаю, что своевременная разработка стратегий управления капиталом – это ключ к обеспечению вашего будущего.

Я сам начал использовать данные стратегии, когда учился в академии, и сейчас у меня более 100 миллионов рублей накопленных средств. Эта сумма растет с каждым днем, и я здесь, чтобы научить вас, как разработать данную стратегию».

Образец краткой презентации себя для построения сети

«Меня зовут Наталья Шмидт, я директор по маркетингу в компании «Рассвет». Мы разрабатываем несколько инновационных маркетинговых кампаний, предназначенных для привлечения новых клиентов прямо на улицах нашего города. Я нанимаю местные компании, которые хотят участвовать в этой программе».

Образец описания краткой презентации себя

«Здравствуйте, Елизавета,

Меня зовут Артем Резник. Я менеджер по разработке продуктов в Smart Solutions. Я создал более десятка приложений, предназначенных для оптимизации продаж и маркетинговой деятельности для профессионалов. Я считаю себя опытным специалистом в решении проблем, и всегда ищу новые возможности.

Недавно я заинтересовался прокатом городских велосипедов и обнаружил, что у специалистов по продажам компании «Велобайк», похоже, нет отлаженной системы отслеживания своих продаж. Я хотел бы обсудить ваши потребности в данной области и узнать, заинтересованы ли вы в участии в бета-тестировании нового приложения для продаж, которое я разрабатываю? Заранее спасибо».

Заключение

Мы с вами рассмотрели несколько образцов коротких презентаций себя. Помните, что в первую очередь, ваша самопрезентация должна быть короткой, а затем уже отвечать трем пунктам, о которых мы писали в данной статье.


 

Что еще почитать

  • Как развить стратегическое мышление. Пути развития и реализации вашей стратегии
    Как развить стратегическое мышление

  • Пути улучшения коммуникаций в команде. Коммуникации в проектной команде. Часть 2
    Пути улучшения коммуникаций в команде

  • Создание культуры обучения персонала на предприятии. Часть 1
    Создание культуры обучения

  • Основы бизнес-процессов. Что отличает хороший бизнес-процесс от плохого
    бизнес-процесс

  • Планирование профессиональной карьеры. Как составить план карьеры?
    Планирование профессиональной карьеры

    Планирование профессиональной карьеры

    Хотя мы часто надеемся, что все пойдет так, как мы этого хотим, не всегда удача бывает на нашей стороне, особенно когда речь идет о карьерных целях. Вот почему так важно эффективно планировать будущее независимо от того, учитесь ли вы или какое-то время работаете.

    Что такое план карьеры?

    План карьеры – это практическая стратегия, которая позволяет вам определять свои навыки и интересы, ставить карьерные цели и принимать меры, которые помогут вам их достичь. Это непрерывный процесс, включающий в себя обзор:

    • ваших текущих навыков и ваш опыт;
    • ваших карьерных целей;
    • ваших интересов и приоритетов;
    • ваших предполагаемых действий.

    Почему планирование карьеры так важно?

    Планирование карьеры – отличный способ убедиться, что ваша карьера идет в правильном направлении. Это не только помогает вам реализовать свою страсть, но и способствует достижению ваших карьерных целей с конкретными действиями и целями. По крайней мере, это поможет вам ответить на вопросы о карьерных целях на следующем собеседовании. Оценив свою ситуацию, вы сможете определить и восполнить любые пробелы в своих знаниях или опыте, которые могут удерживать вас от работы вашей мечты.

    Каждый может получить выгоду от создания плана карьеры. Неважно, учитесь ли вы, только что окончили школу, хотите сменить карьеру или жаждете повышения по службе – план карьеры гарантирует, что ваши действия будут соответствовать вашим целям. Карьерный план помогает осуществить не только большие изменения. Вы также можете использовать его, чтобы получить новые навыки и расширить свои знания в определенной области.

    Как составить план карьеры?

    Об этом мы уже писали в нашей статье «Как составить план профессиональной карьеры», а здесь коротко пройдемся по основным моментам:

    1. Оцените свои варианты. Для начала вам нужно выяснить, какая карьера вам подходит. Расставьте приоритеты в своем выборе исходя из ваших интересов и сильных сторон, и учитывайте важность таких факторов, как заработная плата, корпоративная культура, часы работы и время в пути на работу.
    2. Составьте список ваших текущих навыков. Перечисление ваших текущих навыков, способностей и опыта не только поможет вам понять, какой карьерный путь вам подходит, но и поможет понять, достаточно ли вы квалифицированы, чтобы выбрать определенный путь. Области, в которых вам не хватает знаний, будут определять действия, которые вы планируете предпринять в плане обучения и развития.
    3. Ставьте цели. После того как вы определились с идеальной карьерой, пора поставить перед собой несколько целей, которые помогут вам решить, какие действия вам нужно предпринять. Они могут быть как краткосрочными, так и долгосрочными, большими или маленькими.
    4. Определите временные рамки. Установление крайних сроков для каждой из ваших целей будет мотивировать вас добиваться результатов. Независимо от того, работаете ли вы с конкретными сроками или выбираете более широкий временной интервал (например, конкретный месяц). Добавление этого в свой план карьеры придаст вашим целям реалистичный контекст, не говоря уже о том, что вы будете мотивированы продолжать идти вперед.
    5. Делайте проверку вашего плана. Карьерный план – это не универсальное решение. Чтобы убедиться, что ваши цели актуальны, важно постоянно проверять свой план карьеры. Это не только позволит вам отслеживать свой прогресс, но и означает, что вы сможете вносить изменения, если ваши обстоятельства изменятся.

    Девушка следует своему карьерному плану

    Как структурировать свой карьерный план?

    План карьеры может быть составлен по-разному, в зависимости от того, насколько конкретно вы хотите достичь своих целей, и от того, что конкретно вы хотите достичь. Ниже мы приведем пример плана карьеры.

    План карьеры

    Персональный обзор

    Включите краткое описание того, кто вы и что ищете. Включите свои самые сильные качества и интересы, а также то, где вы находитесь в текущей ситуации.

    Образование

    Добавьте свое образование.

    Трудовая история

    Напишите краткое изложение вашей истории занятости.

    Цели

    • Краткосрочные: например, надежная работа с возможностью повышения квалификации (через 6 месяцев);
    • Среднесрочные: например, получить повышение (через 2-5 лет);
    • Долгосрочные: например, стать руководителем отдела (через 5+ лет).

    Текущие навыки, знания и опыт

    Обобщите свои ключевые навыки и компетенции, независимо от того, получены ли они в результате работы, учебы или хобби.

    Требования к обучению и развитию

    Используйте этот раздел, чтобы оценить, какое обучение и развитие необходимо для достижения ваших целей.

    План действий

    Дайте себе четкое пошаговое руководство по действиям, необходимым для достижения ваших целей, включая временные рамки для каждого из них. Вы можете включить столько действий, сколько захотите, но, возможно, будет наиболее полезно ограничиться меньшим числом, чтобы вы могли добавлять новые по мере своего продвижения.

    Как мне придерживаться своего карьерного плана?

    Итак, вы создали идеальный план карьеры, но что теперь? Хотя составление плана – это всего лишь первый шаг, без постоянных усилий он не сработает. Это означает, что вы будете использовать свой план карьеры для повседневной информации, внося при этом постоянные изменения. Сюда будут входить:

    • отслеживание вашего прогресса;
    • фиксация достигнутых целей;
    • изменение или добавление шагов или направлений после того, как вы поняли, что двигаетесь не совсем в правильном направлении.

    Работая со своим планом карьеры, вы должны сохранять мотивацию, поэтому подумайте о том, чтобы вознаграждать себя за каждую цель, которую вы достигаете.

    Заключение

    Помните, что ваша карьера – это марафон, а не спринт. Попытки выполнить слишком много дел за короткий промежуток времени только настроят вас на неудачу в долгосрочной перспективе.

  • Как получить повышение на работе. Основные этапы подготовки
    как получить повышение на работе
  • Удержание клиентов с помощью социальных сетей
    Удержание клиентов с помощью социальных сетей

  • Прощальное письмо коллегам, руководителю и коллективу при увольнении (примеры)
    Девушка пишет прощальное письмо коллегам

  • Как адаптироваться в новом коллективе. 13 рабочих советов
    Как адаптироваться в новом коллективе
  • Инструменты тайм-менеджмента, которые добавят вам свободного времени
    Инструменты в тайм-менеджменте
  • Что нужно знать начинающему предпринимателю, чтобы уверено идти к своей мечте
    Что нужно знать начинающему предпринимателю
  • Прогнозирование продаж. Простые расчеты ошибок в Excel
    Прогноз продаж

  • Последнее обновление: .
  • Просмотров: 76766